Eine ganze Reihe
kluger Maßnahmen
zur Mitarbeitergewinnung.
Recruiting umfasst heute weitaus mehr als das Erstellen von Stellenanzeigen und Social-Recruiting-Kampagnen. Als Unternehmen stehen Sie im Wettbewerb zu Ihren Mitbewerbenden, wenn es darum geht, Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu gewinnen und zu binden.
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Mit den sozialen Medien haben sich neue Möglichkeiten eröffnet, Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren. Doch eines bleibt immer noch beim Alten: Der erste Eindruck zählt. Dies gilt sowohl für Online- als auch für Offline-Präsenzen.
Unser Fokus beim Recruiting liegt darin, Ihr Unternehmen mit all seinen Unternehmenswerten sichtbar in unsere Kampagnen zu integrieren. Schließlich steht die Außendarstellung Ihres Unternehmens im Mittelpunkt, insbesondere wenn es um die Suche nach neuen Mitarbeitenden geht.
Angesichts des anhaltenden Fachkräftemangels ist eine strukturierte Onlinepräsenz entscheidend, um flexibel auf Ihre jeweilige Personalsituation reagieren zu können. Wir haben das Know-how, Sie bestmöglich zu unterstützen, damit Sie immer eine komfortable Personalsituatuion haben.
Im Rahmen unserer Recruitingmaßnahmen erstellen wir für Sie Joblandingpages, optimieren Ihre Website, unterstützen Sie bei Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programmen und entwickeln effektive Social-Recruiting-Kampagnen. Wir möchten sicherstellen, dass Sie die richtigen Talente finden und langfristig an Ihr Unternehmen binden können.
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Unsere Leistungen im Recruiting und Employer Branding:
- Beratung zu Recruiting Maßnahmen
- Arbeitgebermarkenbildung
- Verbesserung Ihrer Außendarstellung als attraktiver Arbeitgeber
- Optimierung der Karriereseite Ihrer Webseite
- Recruitment Marketing und Sichtbarkeit in relevanten Netzwerken
- Anzeigen und Stellenausschreibungen
- Social Recruiting Kampagnen
- Datenanalyse und Performance Messung
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Verpassen Sie nicht die Chance auf talentierte Fachkräfte!
Gemeinsam entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen entlang Ihrer Candidate-Journey, um Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren und die besten Fachkräfte für Ihr Team zu gewinnen.
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